5月1日

東日本大震災があったため、5月1日から新しいメンバーで始動。

小児医療を取り巻くエキスパート達から学ぶ多職種連携

震災前には行こうと思っていたけど、交通が不便なのであきらめました。
ホテルもキャンセル。
主催の小児科学会は８月に延期ですが、このシンポは予定通り。
被災地だけ、取り残された感があります。

やらまい勝っちゃんのブログより

聖隷浜松病院副院長兼総看護部長　勝原裕美子さんのブログより
＞本日の看護部管理会議は、8時間（9時～17時）。

＞議題は次の２つだけですが、予定どおり時間をめいっぱい使いました。
次年度に向けてのスタッフ配置の原案作り
看護部内委員会メンバー構成の検討

＞なにぶんにも、昨年に比べて産休・育休がほぼ倍増。
＞ワークライフバランスが進んでいるのだなあという嬉しい悲鳴の中、
＞個人のキャリア発達と、労働環境と、経営状況とを勘案しながら、
ようやく原案がまとまったのでした。

すごいなあ。
個人のキャリア発達と、労働環境と、経営状況とを勘案しながらというところがスタッフを大切にしているなあと思いました。
うらやましい。

うさぎ年が始まりました

本年もよろしくお願いいたします。
暮れに入手した文献を読む。
ことしも無理せず、ゆっくり進もうと思います。

不条理なことが起きてもがんばれたのは

今の小児病棟は、ほとんどが元気になって退院するんです。
こどもたちの生きる力に癒された一年でした。
ありがとう！

仕事納め

きょうで、今年の仕事は終わりです。
よくがんばりました。

入院患者数

小児病棟の入院患者数は、昨年を大幅に上回ったそうです。
有給休暇ももらえず、よくがんばったなあ。
自分でご褒美をあげなないとね。

来年行きたい学会

来年行きたい学会をチェックしました。
開催地は関東が多い。そして、開催期間が重なっていることもある。
学会に参加して、最新情報を入手したり、その道のプロの話を聴いたり、もちろん発表したりが目標なんですけど。
今、気になるのが、チーム医療における看護師の立ち位置。

最初の師長さん

看護師になりたてのころ、お世話になった師長さんに会いました。
秋の文化祭に、洋裁の作品を展示されていました。
「こういうやり方もあるのね。」などと、個人を尊重してくれる師長さんでした。
声をかけていただき、うれしかったです。

勉強会のおしらせ

高橋都先生からお知らせをいただきました。


■■■■■■ 第２回「がんと就労」勉強会のおしらせ ■■■■■■

平成22年度厚生労働省がん臨床研究事業
「働くがん患者と家族に向けた包括的就業支援システムの
構築に関する研究」班では、がんと就労についてさまざまな視点
から広く話し合う目的で、オープン参加の勉強会を定期開催しております。
第２回を下記の通り開催いたしますので、どうぞふるってご参加ください。
配布資料準備の都合で、参加をご希望の皆様は事前にご連絡を
いただければ幸いです。

なお、第１回勉強会(9/6)の報告書も配布する予定です。

■開催日： 11月15日(月）午後6:30-8:30　(6:15受付開始)
■会場：ラーニングスクエア新橋　５階会議室4A
会場アクセス　 http://www.learningsite21.com/ls4/e01.html

■プログラム：

6:30-7:30　春名由一郎さん
(独）高齢・障害者雇用支援機構障害者職業総合センター上席研究員
アメリカ障害者法(ADA)における「合理的配慮」とは？
7:30-8:00　近藤明美さん　近藤社会保険労務士事務所代表　
コメント〜日本のがん患者の就労相談にのる立場から
8:00-8:30　自由討議

発表者のプロフィール

★春名由一郎さん
博士（保健学）。(独）高齢・障害者雇用支援機構 障害者職業総合センター上席研究員。


合理的配慮については、ICF国際生活機能分類の障害の新しい考え方との
関係で注目。先行している米国の基本的概念と具体的な内容を調査。
現在、障害者手帳制度の対象となっていない難治性疾患や慢性疾患の
ある人の就労支援における合理的配慮や地域支援のあり方を研究中。

★近藤明美さん
特定社会保険労務士。近藤社会保険労務士事務所代表。
株式会社ＫＳＲ（ＫＳＲキャリアスクール）取締役。
中小企業の労務コンサルティング、労働者の就労相談、労務管理・
給与計算・社会保険等実務を中心としたセミナー等で活動中。
NPO法人の理事をつとめ、ＣＳＲプロジェクト（Cancer Survivors Recruiting）に
参加し、がん経験者の就労相談に取り組んでいる。

■定員：50名
■参加費：無料
■参加申込方法：  mikikoa-tky@umin.ac.jp まで直接メールでお申込みください。

看護倫理

今年の夏は暑いですね。
とういうわけで、信州大学に行きました。
濱口恵子先生の特別講義『看護と倫理　─がん領域における倫理的問題─』です。濱口先生が癌研有明病院看護部副部長だったことから、緩和ケアチームのこと、ひとり職場について質問してみました。

目に病気、障害をもつ子どもにであったとき

下関市小児科医会7月例会に参加。

臨床倫理

臨床倫理セミナーに参加。
東京大学の清水哲郎先生の講義と、事例検討、北海道医療大学の石垣靖子先生の講評でした。
久しぶりに理論を聞くと、かなり進化している。医療倫理の考え方も、「医療者個人として」「医療チームとして」「医療機関として」「医療行政として」によってそれぞれ定義されていた。
石垣先生の話は、看護師として人間としてどうあるべきかも含んだお話でした。心地よい刺激がある1日でした

小児病棟の勉強会

『病院のこども憲章』『こどもの事故予防』についてお話する。

日本小児科学会

小児科学会に参加！

かかりつけ医

体調を崩したので、鈴木耳鼻咽喉科医院を受診。
吸入をかけて、お薬をもらう。これで、ひと安心。

ハードな勤務

ハードな準夜勤務だった。明日もあさっても日勤。

やっと休み

4月も5連勤が3回もある。

小児医療の現場から「命の尊さを考える」

東中田老壮大学講座で『小児医療の現場から「命の尊さを考える」』という講義をしました。 参加者のみなさんの暖かいまなざしがありがたかったです。
プレゼン頑張りました！
keynoteというソフトで作りました。もちろん、リモコン操作です！

＊病院のこども憲章
＊小児病棟とは
＊こどもたちをささえる人々
医師、看護師、保育士、院内学級、ホスピタルクラウン
＊お産は命がけ
＊こどもの看取り
＊こどもの看取りとグリーフケア
＊こどもの救命
などという内容です～。

ケアする人のケア

ケアする人のケアセミナーに参加。
虹の中山康子さんや、グリーフケア研究会の高橋聡美さんのお話も聴けました。
病気のこどもたちのきょうだいへのケアなど興味深かったです。